デスマーチ 若者を襲う、出口なき過労死のスパイラル

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長時間労働やストレスに追い詰められ、死を選ぶ若者がいる。過労などが原因で精神障害となり、労災を認められた人は2011年に325人もいる。先端的なイメージのあるシステム開発の現場では、人員不足や労務管理の甘さ、納期厳守、24時間対応のサポートなどのため、長時間の残業や深夜勤務が続き、関係者が次々と倒れ、残った人の負担がさらに増していく「デスマーチ」が問題となっている。システム業界以外の事例も丹念に追い、「残業ゼロ」で成長を遂げた女性用下着メーカー元社長のインタビューなども交えながら、「働き過ぎる日本の不幸せな若者たち」の現実をえぐり出すルポ。

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長時間労働やストレスに追い詰められ、死を選ぶ若者がいる。過労などが原因で精神障害となり、労災を認められた人は2011年に325人もいる。先端的なイメージのあるシステム開発の現場では、人員不足や労務管理の甘さ、納期厳守、24時間対応のサポートなどのため、長時間の残業や深夜勤務が続き、関係者が次々と倒れ、残った人の負担がさらに増していく「デスマーチ」が問題となっている。システム業界以外の事例も丹念に追い、「残業ゼロ」で成長を遂げた女性用下着メーカー元社長のインタビューなども交えながら、「働き過ぎる日本の不幸せな若者たち」の現実をえぐり出すルポ。

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