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職場の法律知識を学ぶ!

「退職届は預かっておこうと言ってはいけない」「当日の有給休暇申請は拒否できる」「休日の接待ゴルフは労働時間とは見なされない」―――これらのことを、あなたは知っていましたか?「えー!専門家じゃないんだし、そんなこと知っておく必要あるの?」…はい、あるんです。法律を無視して、感情的に指示や命令をくりかえすだけでは、部下は誰もついてこないのです。本書を読み、法律のポイントをおさえておくだけで、あなたもブレない判断基準を持ち、部下を正しく指導できるようになります。「総務にまかせておけばいいか」ではすまされない、職場で役立つ法律知識を取り上げます。著者は、日本初の「退職金コンサルタント」である人気社労士。500社以上を指導してきたコンサルタントの視点で、問題社員への対処法、部下の退職、派遣社員・アルバイトの問題などについて、わかりやすくレクチャーします。■目次MISSION1法律知識があなたの会社を救う!MISSION2できる上司は法律知識を使いこなす!MISSION3[ケーススタディ]問題社員に対処する!MISSION4労働時間のキホンを学ぶ!MISSION5マネジャーなら知っておきたい法律知識[部下退職編]MISSION6マネジャーなら知っておきたい法律知識[派遣・パート社員編]

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