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こんな働き方もあったのか!最小最強のチーム論

一つやってみると、新しい展開が見える。そこに無から有を生み出すヒントが隠されている。いい曲さえ作れば、売れると信じていた。でも、それは浅はかだった。53歳でプロの音楽家になってわかったことは、思いを共有できるチームの存在が不可欠だったこと、そしてコーラス隊やハタマリ隊で必要とされる自分の役割を考えることだった。(秦万里子)―3人の主婦ではじめた小さなチームがお客様をどんどん獲得し、多くの人を巻き込み、企業を動かして、ついにはNHKに出演するまでになった。新しいチーム作り、顧客作り、リーダーシップのヒントがここにある。

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